您现在的位置是:【微信950216】银钻公司客服联系方式怎么联系 > 百科
闯入决赛,创造历史!U23男足是什么样的队伍?
【微信950216】银钻公司客服联系方式怎么联系2026-01-21 19:20:20【百科】1人已围观
简介北京时间21日凌晨U23男足亚洲杯半决赛中国队3比0战胜越南队连续5场比赛未失球历史首次晋级决赛这也是时隔22年中国男足各级别国字号球队再次打进洲际赛事决赛带队创造历史后,中国队主教练安东尼奥被兴奋的
北京时间21日凌晨
U23男足亚洲杯半决赛
中国队3比0战胜越南队
连续5场比赛未失球
历史首次晋级决赛
这也是闯入决赛时隔22年
中国男足各级别国字号球队
再次打进洲际赛事决赛
带队创造历史后,中国队主教练安东尼奥被兴奋的创造球员们抛到空中,他说:“他们太疯狂了,历史当然我也很享受这样的队伍时刻。但重要的闯入决赛是,这场胜利对中国足球很重要,创造中国足球需要这样的历史时刻。”
说起打入决赛的队伍原因,安东尼奥认为,闯入决赛“我们一起训练了将近50天,创造所有的历史球员、教练组做了很多工作,队伍剪了很多视频,闯入决赛我相信每天都收获一点非常重要。创造”
本场通过头球为中国队打破僵局的历史中后卫彭啸表示,在经历了一场又一场的淘汰赛、小组赛后,“积累下来的信心让我们这个团队凝聚力更强,在场上的战斗力也更强。”

禁区前摆脱防守,抽射死角入网,让中国队领先两球的向余望则表示,进入决赛像做梦一样,现在已经没了任何包袱,“轻装上阵、全力以赴、拿下冠军!”
同样打入一球的王钰栋表示,此前在比赛中更多的是防守,参与进攻的机会很少,能取得一个进球非常开心,“期待将冠军奖杯带回中国!”
U23是什么意思?
U23是“Under 23”的缩写,意为“23岁以下”,指参赛球员的年龄不得超过23岁。中国U23男足是23岁以下国家男子足球队,主要任务为参加U23亚洲杯及争夺奥运会参赛资格。本届赛事,中国U23男足的平均年龄约为21.75岁。
作为亚洲青年足球顶级赛事,U23男足亚洲杯2014年首次举办,每两年举办一届。但自2028年起,将改为四年一届。此前五次征战U23男足亚洲杯,中国队均未能突破小组赛。在2026年U23亚洲杯中,中国队被列为第四档球队。然而,球队在本届赛事中表现远超预期,历史首次晋级决赛,并且五战零失球。
24日(本周六)23时,中国队将与日本队争夺本届U23男足亚洲杯冠军。

小伙子们,继续加油!返回搜狐,查看更多
很赞哦!(74)
上一篇: 天骁马术俱乐部获颁成都市青少年体育俱乐部联合会“先进会员单位”
下一篇: 风湿病的症状、原因及饮食
相关文章
- 《质量效应5》可能还要等很长一段时间才会推出
- ทบ.แจงกรณีคลิปทหารทำร้ายร่างกายพลทหารเพื่อนร่วมงาน เผยพบผิดจริงได้สั่งลงโทษทางวินัย
- 海曙两个拆迁项目均实现100%签约
- 祝融号有新发现 寻找火星生命再添希望
- 银河通用重磅发布工业重载机器人S1:突破负载极限,引领具身智能工业革命
- 小吊顶怎么家装 客厅吊顶注意事项
- 美国众议院投票通过债务上限法案
- 英特尔和AMD盘前走强 KeyBanc因服务器CPU需求强劲上调两家公司评级
- 微软夭折项目《黑鸟计划》两分钟实机片段流出
- 精选足篮专家:七哥13连红预测足彩 黎帅火热12连红
热门文章
站长推荐
友情链接
- สภาพอากาศกรุงเทพฯ 5 โมงเย็น ไม่มีฝน อุณหภูมิ 31 องศาฯ
- AI双赋能:小明机器人筑牢围棋教学与测评新基石
- 永暮幻想兑换码2024最新 开服兑换码礼包大全
- 《忘不了曾经的你》(吴杨雨,郭玲演唱)的文本歌词及LRC歌词
- 卡塔尔文化年倡议宣布2026年和2027年合作伙伴国
- 精选足篮专家:朱宇桐11连红预测足彩 楼云10连红
- หุ้นไทยปิดภาคบ่ายวันนี้
- 智能垃圾分类设备来了
- 我的世界hmcl怎么联机
- 巅峰70w在线玩家 Steam爆款游戏回归 合作中国厂商出手游
- 美国一法院放行马斯克原560亿美元薪酬方案
- 7换1!勇士正式报价恩比德,为了冠军放弃一手培养的建队基石
- 人教版七年级上册六单元作文:人类起源神话的魅力
- 合肥市:集名家名角 荟经典剧目
- 比亚迪天神之眼辅助驾驶车型月销再破31万,累计装车量超230万
- 《博德之门3》四号补丁上线 包含1000多项修复调整
- 世嘉年度游戏销量报告:《索尼克》系列达16亿部
- 残特奥科技Talk⑥|湾区示范!残特奥会场馆的焕新答卷
- "ตะวันฉาย"ขอบคุณทุกกำลังใจหลังถูกนักชนจีนเตะขาหัก ชี้ตอนนี้ขอรักษาตัวก่อน
- 尹正剧版《大话》接受专访 实力分饰两角成台词担当






